Action de Formation Préalable au Recrutement (AFPR)
Description
Vous relevez une offre d'emploi sur laquelle est mentionnée Action de Formation Préalable au Recrutement. Ou, négociant les conditions d'une prise de poste sur un CDD de plus de six mois à moins de douze mois, d'un contrat de professionnalisation à durée déterminée ou sur des missions en contrat de travail temporaire d'au moins six mois dans les neufs prochains mois - vous constatez qu'il vous manque quelques compétences. L'Action de Formation Préalable au Recrutement (AFPR) est destinée à combler l'écart entre les compétences que vous détenez et celles que requiert l'emploi que vous visez.
Fiche vérifiée
Que faut-il faire ?
Vous adresser à votre conseiller Pôle Emploi.
A qui s'adresser ?
Pôle Emploi
link Voir la fiche acteurTel : 3949
Site : https://www.pole-emploi.fr/accueil/
Mail : -
Conditions
Vous êtes demandeur d'emploi, indemnisé ou non, vous avez reçu une proposition d'emploi (CDD de plus de 6 mois à moins de 12 mois) requérant une formation en interne ou en externe pour adapter vos compétences, tous les employeurs du secteur privé et du secteur public sont concernés.
Objectif
Destinée à combler l'écart entre les compétences que vous détenez et celles que requiert l'emploi que le demandeur d'emploi.
Public non concerné
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Infos supplémentaires
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